公司法规定董事长职责是什么?
在我国,公司不论大小都需要严格按照公司法的规定经营,不能违反公司法的法律。公司董事长是企业的最高负责人,享有管理公司的权利,也需要对公司行为负责。公司法对于企业董事长享有的权利有明确的规定,下文对公司法规定董事长职责有什么这个问题做出了详细的回答。
一、公司法规定董事长的职责
董事长的直接下属是副董事长和总经理,董事长代表的是股东利益,其职责也是维护股东的利益。
1、主持制定企业中长期发展战略和企业发展目标;
2、监督和组织企业中长期发展战略以及企业的战略发展目标;
3、主持董事会的日常工作,并定期召集董事会召开董事会会议;
4、主持企业的重大决策,根据需要召开临时董事会会议或者决策层会议,做出决策;
5、审查和批准企业的财务报告,对企业的重大财务活动进行监督;
6、处理企业的重大对外关系,参加重大公关活动;
7、负责对企业的高层人员的考核和监控,对其提出聘任、奖惩建议,并报董事会批准。
二、公司董事长的含义
董事长,是企业或者组织的最高负责人,是董事会的主席。董事长代表的是股东利益,是对企业经验发展具有重大决策权的人。董事长不是企业或者组织的雇员,而是企业权力的来源。
董事会是由董事组成的,是企业或者组织的经营决策机构。董事会也需要遵循有关法律法规的规定,按照企业或者组织的章程设立的。
一般0来说有限责任公司和股份有限公司成立董事会。《公司法》第44条规定,有限责任公司设董事会,其成员为3-13人。《公司法》第51条规定,有限责任公司,股东人数较少或规模较小的,可以设一名执行董事,不设董事会。《公司法》第108条规定,股份有限公司应一律设立董事会,其成员为5-19人。
有限责任欧诺公司董事会设立董事长(1人),同时可以设置副董事长,两者的产生是由公司章程规定的。
股份有限公司董事会设立董事长(1人),同时可以设置副董事长,两者的产生是由董事会选举产生,选票需过半数。
(二)、公司董事长的岗位职责
根据上文我们可以知道董事长代表的是股东的利益,董事长享有管理公司的权利,也必须负担发展公司的义务。公司法规定董事长享有对高层人员的考核和监控,审查财务报告,主持董事会的日常工作等权利。在公司运营的过程中,董事长对公司产生了举足轻重的作用。
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