耳朵软骨骨折工伤鉴定能评几级?
一、耳朵软骨骨折工伤鉴定能评几级?
耳朵软骨骨折属于轻微骨折,轻微骨折劳动能力鉴定都能评上十级,但是这需要向劳动保障部门提出工伤认定申请。1、首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法申请劳动能力鉴定,进而获得伤残赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;2、如受伤被认定为因工受伤,等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额;
二、十级工伤能够享受哪些待遇?
工伤保险条例》规定:职工因工致残被鉴定为十级伤残的享受以下待遇:1、从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为6个月本人工资;2、劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同,由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准,支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
三、工伤的类型主要有哪些?
按照《工伤保险条例》第十四条的规定,工伤主要有以下类型:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;这里,要理解和把握“事故”的本质是“意外的损失或灾祸”,有渐进性(比如慢性中毒、血吸虫感染等)和突发性(比如工架垮塌、高空坠物伤及等)两种,不可拘泥于突发性一种情况。2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;4、患职业病的;5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;6、在上下班途中,受到机动车事故伤害的;7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。通过上面这篇文章,我们告诉了您耳朵软骨骨折工伤鉴定能评几级。一般来说,耳朵软骨骨折属于最轻微的骨折,如果不影响听力的话,最多可以评为工伤十级,也就是最轻的一种。职工可以享受到一次性伤残补助金,十级工伤的话应该是六个月的本人工资。另外,医疗费用也可以通过医疗保险报销。
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